会社は家族 社長は親である☆
8月のテーマは「思いをこめる」です☆
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渡邉:
私は企業において大事なのは
「子の成長と自立を願う深い親の愛情」
だと思うんです。
三回で学べる人と三百回で学べる人がいた場合、
どちらを選ぶか。
普通の会社であれば、
三回で学ぶ人を選ぶはずです。
三百回かけないと学べない社員を迎え入れる会社にするには、
会社が家族であり、
社長は親でないといけない。
そういう意識がどうしても必要です。
つまり会社というのは、
単に働く場所ではなく、
働くすべての人の生きがいややりがいを育む場所なんです。
私がこの仕事を通して、
最も思いをこめているのはこの部分です。
すべては困難を抱える人たちのために
アイエスエフネット社長 渡邉 幸義より
渡邉社長♪
本当に素晴らしい方ですね☆
゚。*★尊(。´-ω)(ω-`。)敬★*。゚
効率化や合理化だけが
すべてではなく
会社が人の集まりである
ということを
本当に意識して
そこに思いを込められているところに
本当に感動します☆
(。_。(゚ω゚(。_。(゚ω゚(。_。(゚ω゚(。_。(゚ω゚ )スペシャルウン
今月は
「思いをこめる」
というテーマにてお届けしました☆
今月もお読みくださいましてありがとうございます♪
♪感謝☆(人゚∀゚*)☆感謝♪